Des mises en situation courtes, pilotées par IA, jouables sur téléphone. L'apprenant mène un vrai échange — à l'écrit ou à l'oral — dans vos situations, avec votre vocabulaire. Un coach débriefe chaque réplique.
Vous devez embarquer un collègue réticent. Faites le choix.
Mardi, 17h40. Demain, toute l'équipe doit basculer sur le nouvel assistant IA. Marc, vingt ans de métier, n'a pas ouvert l'outil : « J'ai toujours fait sans, et ça va encore me faire perdre du temps. » Vous avez dix minutes avant sa prochaine réunion. L'IA joue Marc : ses objections, ses craintes, sa fierté du travail bien fait.
Il croise les bras. Par quoi commencez-vous ?
Cette scène est une démonstration. Pour vous, nous mettons en jeu vos situations : convaincre un client exigeant, gérer une réclamation sans perdre la relation, accompagner un changement d'outil ou d'organisation, faire monter un nouvel arrivant en compétence dès sa première semaine. Vous nous donnez la situation, nous la mettons en jeu.
On entre dans une histoire, on s'entraîne, on passe à l'action, on est débriefé.
Une courte vidéo et l'apprenant est dans sa journée qui commence. Pas un module de plus : une histoire.
Une main de cartes, une jauge de confiance. On joue la posture juste face à l'interlocuteur — et se tromper fait partie du jeu : c'est la pédagogie de l'erreur.
Micro ouvert : l'apprenant parle, l'IA répond de vive voix et peut lui couper la parole. Cinq minutes, sans filet.
Réplique par réplique : ce qui a rassuré l'interlocuteur, ce qui l'a braqué, et pourquoi.
Un parcours enchaîne des mini-jeux variés pour ancrer sans lasser. Chacun se joue en moins de deux minutes.
Explorer la scène, trouver les bons éléments, débloquer la suite. Acteur, pas spectateur.
La bonne réplique ouvre la porte suivante. Écouter, informer, négocier : on choisit la formulation juste, à chaque étape de l'échange.
Scanner un document pour débusquer l'anomalie que cachent les chiffres. L'œil du métier, en jeu.
Un pac-man revisité : collecter les bonnes informations, esquiver les pièges, filer vers la sortie.
Une main de cartes, une mise : on défend sa décision et on apprend à doser le risque.
Pour le jeu de rôle, l'apprenant choisit sa difficulté : le même interlocuteur, joué plus ou moins coriace. Chacun s'entraîne à son niveau, et revient se frotter au niveau au-dessus.
Q3. Quel est le principal risque d'un phishing ?
Chance de deviner : 25%. Aucune preuve de compréhension.
Le suspect prétend que le mail était légitime. Expliquez pourquoi il s'agit d'un phishing et quels indices permettent de l'identifier.
« Le mail utilise une adresse similaire au domaine officiel mais avec un ‘l’ remplacé par un ‘1’. L'URL de redirection pointe vers un domaine tiers. De plus, le ton urgent est une technique de social engineering classique... »
Une fois le parcours terminé, la plateforme ne se referme pas. Elle donne les clés à ceux qui connaissent le métier.
Un manager fait rejouer à son équipe une situation réelle de la semaine, pour ancrer les bons réflexes à chaud.
Un mail, un compte-rendu, un verbatim client : collé tel quel, il devient une simulation jouable.
Profil de l'interlocuteur, niveau de résistance, mode écrit ou vocal : quelques réglages, et la simulation se lance. Sans nous.
Un responsable ou un expert métier crée en quelques minutes le cas qui coince chez lui, et accompagne ses collègues avec. Les meilleures situations circulent dans tout le réseau, au lieu de dormir dans un classeur. La formation devient un geste de management quotidien, pas un événement annuel.
On ne repart jamais de zéro. Vos fiches produits, vos protocoles, vos supports de formation : on les transforme en mises en situation, dans votre vocabulaire. Pas de méthode générique plaquée, pas de contenu à réécrire. C'est ce qui rend le délai possible, et le coût raisonnable.
Vous partez de zéro sur un sujet ? Nous concevons aussi la formation complète, du référentiel à la mise en jeu.
CaseOne n'est pas un LMS de plus — c'est un contenu premium qui vit dans le vôtre.
Compatible SCORM 1.2 et xAPI, CaseOne se lance directement depuis votre plateforme de formation. Vos apprenants accèdent aux enquêtes sans changer d'outil. Scores, progression et certificats remontent automatiquement dans vos tableaux de bord habituels. Zéro migration, zéro friction.
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Chaque interaction — interrogatoire, mini-jeu, déduction — est tracée. Vos analytics n'ont jamais été aussi riches.
CaseOne combine Mistral (IA souveraine française) pour protéger vos données et Anthropic pour une qualité pédagogique de pointe. Aucune donnée brute ne quitte l'Europe.
Vos PDFs et données internes sont traités exclusivement par Mistral AI, technologie française hébergée en UE. Seul un résumé anonymisé est utilisé pour la génération pédagogique.
Avant toute génération, vos données sont automatiquement anonymisées par notre IA souveraine. Aucune information identifiable ne quitte l'espace européen.
Protection des données personnelles par conception. Pas de réutilisation de vos données pour entraîner des modèles, conformité native au RGPD
Notre plateforme intègre les principes du règlement européen sur l'intelligence artificielle (EU AI Act) : transparence, traçabilité et supervision humaine dans l'usage de l'IA
Le Dr Watson accompagne chaque apprenant avec la méthode socratique : il pose les bonnes questions pour guider la réflexion, sans jamais donner la réponse.
Le format signature de CaseOne reste au catalogue : des enquêtes immersives générées par IA, personnalisées à votre entreprise, jouables en solo ou par équipe. Idéal pour la sensibilisation (cybersécurité, conformité, sécurité) et les séminaires : on résout un mystère, on retient le réflexe.
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